Chuyên viên Vận hành câu lạc bộ

Mục tiêu công việc

• Không có sự cố an toàn do nguyên nhân có thể phòng ngừa.
• Hoàn thành checklist mở, tuần và đóng ca đúng giờ mỗi ngày; báo sự cố thiết bị trong 15 phút.
• Đạt điểm sạch sẽ và vận hành cao trong khảo sát hội viên.

Trách nhiệm chính

• Mở và đóng câu lạc bộ theo checklist: bật và kiểm tra sauna, bồn nóng, bồn lạnh, hồ bơi, vòi sen, tủ đồ, điều hoà, chiếu sáng, trước giờ đón khách đầu tiên.
• Đi tuần mỗi giờ: nhiệt độ sauna và bồn, mực nước và hoá chất hồ bơi theo lịch, sàn ướt, khăn ướt, rác, mùi, đèn hỏng. Thấy là xử lý ngay, không để đến cuối ca.
• Kiểm soát rủi ro tại chỗ: đặt biển cảnh báo sàn trơn, lau khô ngay, giữ lối đi thoáng, biết vị trí và cách dùng bộ sơ cứu, bình chữa cháy, công tắc tổng.
• Quản lý khăn và vật tư: thu khăn ướt, cấp khăn sạch, bổ sung xà phòng, nước uống, giấy, vật tư phòng massage và phòng tập. Kiểm kê và báo hàng sắp hết.
• Theo dõi thiết bị: ghi nhật ký vận hành, báo hỏng đúng mẫu, phối hợp với kỹ thuật và nhà cung cấp bảo trì, nghiệm thu sau sửa chữa.
• Hỗ trợ hội viên trên sàn: hướng dẫn dùng sauna, bồn lạnh và tủ đồ an toàn, nhắc nhẹ khi khách làm sai, phối hợp lễ tân và huấn luyện viên khi đông khách.
• Chuẩn bị không gian cho sự kiện và buổi tập nhóm: sắp xếp, dọn, trả lại hiện trạng.

Yêu cầu

• Bạn tỉ mỉ và có kỷ luật với checklist. Làm đúng như nhau vào ngày đông và ngày vắng.
• Bạn nhanh tay, chủ động, thấy việc là làm. Không chờ ai phân công.
• Bạn hiểu cơ bản về điện, nước, nhiệt và hoá chất hồ bơi, hoặc sẵn sàng học trong 30 ngày đào tạo.
• Bạn bình tĩnh khi có sự cố, nói chuyện với hội viên nhẹ nhàng và rõ ràng.
• Bạn có sức khỏe tốt, đứng và đi lại cả ca, nâng được thùng khăn và vật tư.
• Bạn làm việc theo ca, 8 giờ mỗi ca, gồm ca mở cửa sớm và ca đóng cửa muộn, cuối tuần và ngày lễ. Nghỉ bù trong tuần.

Điểm cộng

• Từng làm vận hành, kỹ thuật hoặc housekeeping tại gym, hồ bơi, spa, khách sạn hoặc resort.
• Có chứng chỉ sơ cứu, PCCC hoặc vận hành hồ bơi.
• Tiếng Anh giao tiếp. Thảo Điền có nhiều hội viên nước ngoài.

Thu nhập và phúc lợi

• Thu nhập thoả thuận theo năng lực và kinh nghiệm.
• Thưởng cuối năm theo kết quả kinh doanh của công ty.
• Đào tạo quy trình trước khai trương, có lương.
• BHYT, BHXH theo Luật Lao động Việt Nam.
• Được dùng dịch vụ phục hồi của câu lạc bộ và tham gia các chương trình đào tạo chuyên môn.

Quy trình tuyển dụng

1. 11. Ứng tuyển qua biểu mẫu trực tuyến.
2. 22. Chúng tôi đọc mọi hồ sơ và trả lời từng người.
3. 33. Vòng phỏng vấn thứ nhất, với Trưởng bộ phận.
4. 44. Vòng phỏng vấn thứ hai, với Giám đốc Điều hành.
5. 55. 30 ngày đào tạo có lương tại câu lạc bộ ở Thảo Điền, TP. Hồ Chí Minh, trước khai trương.
6. 66. Bắt đầu ngày 1 tháng 11 năm 2026.